Πλοήγηση ανά Λέξεις κλειδιά "ηγέτης"

Αποτελέσματα 1-6 από 6

  • Η επίδραση του ηγέτη στην επιχειρηματικότητα.

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Τεχνολογικών Εφαρμογών (Σ.Τ.Εφ), Τμήμα Μηχανολόγων Μηχανικών Τ.Ε.
    Συγγραφείς: Καμπουράκη, Αριστέα
    Επιβλέπων καθηγητής: Παξινός, Κοσμάς
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 24-02-2015
    Η ηγεσία είναι πολύ σημαντική λειτουργία για μια επιχείρηση. Ηγέτης είναι το άτομο που έχει την ικανότητα να διευθύνει μια ομάδα ανθρώπων. Στο παρελθόν η επιχειρηματική επιτυχία καθορίζονταν κυρίως από το κεφάλαιο, τις ...

  • Η ηγεσία στο χώρο των οργανώσεων.

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων
    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)
    Συγγραφείς: Ξυστράκης, Γεώργιος; Πετράκη, Ειρήνη
    Επιβλέπων καθηγητής: Αντωνάκης, Ιωάννης
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 31-01-2012
    Το θέμα της ηγεσίας έχει απασχολήσει αρκετά τους μελετητές και τους ερευνητές. Έχουν ασχοληθεί με την οραματική, την κλασική, την εφευρετική, την ηθική, την αναδυόμενη ηγεσία και γενικώς με πολλά από τα παρακλάδια της ...

  • Η ηγεσία των οργανώσεων.

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων
    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)
    Συγγραφείς: Ρούλιου, Ειρήνη; Στήβενς, Δάφνη
    Επιβλέπων καθηγητής: Αντωνάκης, Ιωάννης
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 06-12-2011
    Η παρούσα πτυχιακή εργασία αναφέρεται στη διοίκηση οργανώσεων με μελέτη περίπτωσης ενός οργανισμού μη κερδοσκοπικού και ειδικότερα κάποιου συλλόγου. Αρχικά, παρουσιάστηκαν κάποια θεωρητικά στοιχεία που αφορούν τις οργανώσεις ...

  • Η συναισθηματική νοημοσύνη στο χώρο εργασίας.

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)
    Συγγραφείς: Γιακουμάκη, Μαργαρίτα
    Επιβλέπων καθηγητής: Δήμου, Ειρήνη
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 04-11-2015
    Η Συναισθηματική Νοημοσύνη αποτελεί έναν από τους κυριότερους παράγοντες στην αποτελεσματική, λεκτική και μη λεκτική, επικοινωνία. Δύναται να ορισθεί ως η ικανότητα κάποιου να αναγνωρίζει τα δικά του συναισθήματα αλλά και ...

  • Οργανωσιακή κουλτούρα και η σχέση της με τις ανθρώπινες δεξιότητες.

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων
    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)
    Συγγραφείς: Ινιωτάκη, Ελένη; Μπούτου, Βιργινία
    Επιβλέπων καθηγητής: Μακρυγιωργάκης, Μάριος
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 28-02-2008
    Βασική προϋπόθεση για τη λειτουργία μιας επιχείρησης είναι η οργανωσιακή κουλτούρα. Κάθε επιχείρηση συνειδητά ή ασυνείδητα στηρίζεται σε μια κουλτούρα και ο ηγέτης είναι αυτός που πρώτος την οραματίζεται. Σκοπός μας ήταν ...

  • Χαρισματική ηγεσία. Μπορεί να δώσει λύση στην οικονομική κρίση;

    Τ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής
    Συγγραφείς: Σπυρολάρη, Νικολέτα; Σπυράκου, Παρασκευή
    Επιβλέπων καθηγητής: Τζωρτζάκη, Μαίρη – Αλεξία
    Ημερομηνία δημοσίευσης: 09-02-2015
    Ο σκοπός της πτυχιακής εργασίας, ήταν η βιβλιογραφική ανασκόπηση και η πρωτογενής έρευνα, για το προφίλ του χαρισματικού ηγέτη και κατά πόσο, η συμβολή αυτού, είναι δυνατόν, να βοηθήσει, στην ενίσχυση της βιωσιμότητας, της ...