Εμφάνιση απλής εγγραφής

The development of labour relations in enterprises.

Στοιχεία Dublin Core

dc.creatorΚίτρου, Γεωργίαel
dc.creatorKitrou, Georgiaen
dc.date.accessioned2016-03-15T16:32:50Z
dc.date.available2016-03-15T16:32:50Z
dc.date.issued2012-05-16T12:45:28Z
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12688/5213
dc.description.abstractΗ παρούσα εργασία αναφέρεται στην Ανάπτυξη των Εργασιακών Σχέσεων στις Επιχειρήσεις που όπως είναι γνωστό συνδυαζόμενες με την εργασία, τα πρόσωπα και το περιβάλλον αποτελούν τους κύριους παράγοντες για την λειτουργία των επιχειρήσεων. Σύμφωνα με τα παραπάνω υπάρχον κάποιες θεωρίες περί εργασιακών σχέσεων οι οποίες βοηθούν τόσο τους εργαζομένους όσο και τους οργανισμούς στην καλύτερη λειτουργία της εργασίας αλλά και των εργασιακών σχέσεων. Επίσης υπάρχουν και κάποια σωματεία οι λεγόμενες συνδικαλιστικές οργανώσεις οι οποίες τα τελευταία χρόνια έχουν πετύχει πολλά για τους εργαζομένους και τα δικαιώματα τους στην εργασία. Στην παρούσα εργασία παρουσιάζονται ιστορικά στοιχεία αλλά και η σύγχρονη εξέλιξη των εργασιακών σχέσεων, η ικανοποίηση που νιώθει κάθε άτομο από την εργασία καθώς και οι εξωτερικοί και εσωτερικοί παράγοντες που επηρεάζουν το άτομο στην εργασία του. Επίσης αναλύει τις θεωρίες περί εργασιακών σχέσεων. Τέλος γίνεται αναφορά στις συνδικαλιστικές οργανώσεις, καθώς και στην σύγχρονη εξέλιξη των εργασιακών σχέσεων στην Ελλάδα και στην Ευρώπη την τελευταία διετία.el
dc.description.abstractThis thesis refers to the development of labour relations in Business which, as we know, combined with work, persons and environment are the main factors in business function. As above, there are some theories related to labour relations that help not only the working population but also organizations to better functioning of work and labour relations. There are also some units, commonly known as syndicates which have achieved lately much for the working population and their working rights. In this thesis are presented many historical data and the modern evolution of labour relations as well as the satisfaction that each person feels from work and the external and internal factors that affect each person at work. Moreover, many theories related to labour relations are analyzed here. Finally, the current thesis makes a reference to the syndicates as well as the modern evolution of labour relations in Greece and Europe the last two years.en
dc.languageel
dc.publisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεωνel
dc.publisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)el
dc.publisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Departement of Business Administrationen
dc.publisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Department of Business Administration (in Heraklion)en
dc.rightsAttribution-ShareAlike 4.0 International (CC BY-SA 4.0)
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/
dc.titleΗ ανάπτυξη των εργασιακών σχέσεων στις επιχειρήσεις.el
dc.titleThe development of labour relations in enterprises.en

Στοιχεία healMeta

heal.creatorNameΚίτρου, Γεωργίαel
heal.creatorNameKitrou, Georgiaen
heal.publicationDate2012-05-16T12:45:28Z
heal.identifier.primaryhttp://hdl.handle.net/20.500.12688/5213
heal.abstractΗ παρούσα εργασία αναφέρεται στην Ανάπτυξη των Εργασιακών Σχέσεων στις Επιχειρήσεις που όπως είναι γνωστό συνδυαζόμενες με την εργασία, τα πρόσωπα και το περιβάλλον αποτελούν τους κύριους παράγοντες για την λειτουργία των επιχειρήσεων. Σύμφωνα με τα παραπάνω υπάρχον κάποιες θεωρίες περί εργασιακών σχέσεων οι οποίες βοηθούν τόσο τους εργαζομένους όσο και τους οργανισμούς στην καλύτερη λειτουργία της εργασίας αλλά και των εργασιακών σχέσεων. Επίσης υπάρχουν και κάποια σωματεία οι λεγόμενες συνδικαλιστικές οργανώσεις οι οποίες τα τελευταία χρόνια έχουν πετύχει πολλά για τους εργαζομένους και τα δικαιώματα τους στην εργασία. Στην παρούσα εργασία παρουσιάζονται ιστορικά στοιχεία αλλά και η σύγχρονη εξέλιξη των εργασιακών σχέσεων, η ικανοποίηση που νιώθει κάθε άτομο από την εργασία καθώς και οι εξωτερικοί και εσωτερικοί παράγοντες που επηρεάζουν το άτομο στην εργασία του. Επίσης αναλύει τις θεωρίες περί εργασιακών σχέσεων. Τέλος γίνεται αναφορά στις συνδικαλιστικές οργανώσεις, καθώς και στην σύγχρονη εξέλιξη των εργασιακών σχέσεων στην Ελλάδα και στην Ευρώπη την τελευταία διετία.el
heal.abstractThis thesis refers to the development of labour relations in Business which, as we know, combined with work, persons and environment are the main factors in business function. As above, there are some theories related to labour relations that help not only the working population but also organizations to better functioning of work and labour relations. There are also some units, commonly known as syndicates which have achieved lately much for the working population and their working rights. In this thesis are presented many historical data and the modern evolution of labour relations as well as the satisfaction that each person feels from work and the external and internal factors that affect each person at work. Moreover, many theories related to labour relations are analyzed here. Finally, the current thesis makes a reference to the syndicates as well as the modern evolution of labour relations in Greece and Europe the last two years.en
heal.languageel
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεωνel
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων (Ηράκλειο)el
heal.academicPublisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Departement of Business Administrationen
heal.academicPublisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Department of Business Administration (in Heraklion)en
heal.titleΗ ανάπτυξη των εργασιακών σχέσεων στις επιχειρήσεις.el
heal.titleThe development of labour relations in enterprises.en
heal.typebachelorThesis
heal.advisorNameΓαλανάκη, Μαρίαel
heal.advisorNameGalanaki, Mariaen
heal.academicPublisherIDteicrete
heal.fullTextAvailabilitytrue
tcd.distinguishedfalse
tcd.surveyfalse


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Thumbnail

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Attribution-ShareAlike 4.0 International (CC BY-SA 4.0)
Except where otherwise noted, this item's license is described as Attribution-ShareAlike 4.0 International (CC BY-SA 4.0)