Εμφάνιση απλής εγγραφής

Τhe role of culture in total quality management

Στοιχεία Dublin Core

dc.creatorΝτελέκου, Αννίκαel
dc.creatorNtelekou, Annikaen
dc.date.accessioned2016-05-25T10:53:17Z
dc.date.available2016-05-25T10:53:17Z
dc.date.issued2016-05-25
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12688/7646
dc.description.abstractΗ παρούσα εργασία, επιχειρεί να παρουσιάσει πώς αντιμετωπίζονται οι βασικές αρχές της Διοίκησης Ολικής Ποιότητας, καθώς και τα πιθανά εμπόδια που θα αντιμετωπίσει για την εφαρμογή τους στα ελληνικά πλαίσια. Επιπλέον, με βάση τις διαστάσεις του Hofstede, επιχειρεί να εξετάσει τις πιθανές συσχετίσεις μεταξύ των τιμών της διαχείρισης της ποιότητας και των πολιτιστικών διαστάσεων της Ελλάδα. Από τη μελέτη του Hofstede, μάλιστα, αναδεικνύεται ότι οι διαστάσεις της απόστασης ισχύος (PD) και η αποφυγή αβεβαιότητας (UA) έχουν επίδραση επί των τιμών για Διοίκηση Ολικής Ποιότητας. Η μελέτη αποτελείται από πέντε κεφάλαια. Το πρώτο κεφάλαιο της μελέτης, χωρίζεται στα παρακάτω τμήματα: ανασκόπηση της βιβλιογραφίας, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας - παραλλαγή, εκτίμηση την πρόληψη της βλάβης του συστήματος, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας - βασικές αξίες, η Στρατηγική Διοίκηση Ολικής Ποιότητας, καθώς και ο ρόλος της οργανωτικής / εταιρικής κουλτούρας στην Διοίκηση Ολικής Ποιότητας. Στο δεύτερο κεφάλαιο αναφέρονται ο Πολιτισμός στο οργανωτικό πλαίσιο, οι οργανωτικές τάσεις κουλτούρας, οι διαστάσεις των πολιτισμών, οι διαφορές μεταξύ της οργανωτικής και εθνικής κουλτούρα, καθώς η ανάλυση και κριτική του Hofstede σχετικά με τον πολιτισμό. Ακόμη, στο τρίτο κεφάλαιο, θα παρουσιασθούν ο πολιτισμός στην Ελλάδα, τα χαρακτηριστικά του, η ελληνική πολιτιστική διάσταση – αξίες TQM, «μια νέα εποχή για τις προκλήσεις στις ελληνικές επιχειρήσεις και τις ευκαιρίες», οι εργασιακές σχέσεις, οι αλλαγές, η ανάλυση της ελληνικής διαχείρισης και το κίνητρο για αλλαγή. Τέλος, το πέμπτο κεφάλαιο, επικεντρώνεται στη σύνοψη της παρούσας μελέτης, καθώς και σε προτάσεις για το υπό πραγμάτευση ζήτημα.el
dc.description.abstract-en
dc.languageΕλληνικάel
dc.languageGreeken
dc.publisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
dc.publisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Department of Accounting and Financeen
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States*
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/*
dc.titleΟ ρόλος της κουλτούρας στο ολικό ποιοτικό managementel
dc.titleΤhe role of culture in total quality managementen

Στοιχεία healMeta

heal.creatorNameΝτελέκου, Αννίκαel
heal.creatorNameNtelekou, Annikaen
heal.publicationDate2016-05-25
heal.identifier.primaryhttp://hdl.handle.net/20.500.12688/7646
heal.abstractΗ παρούσα εργασία, επιχειρεί να παρουσιάσει πώς αντιμετωπίζονται οι βασικές αρχές της Διοίκησης Ολικής Ποιότητας, καθώς και τα πιθανά εμπόδια που θα αντιμετωπίσει για την εφαρμογή τους στα ελληνικά πλαίσια. Επιπλέον, με βάση τις διαστάσεις του Hofstede, επιχειρεί να εξετάσει τις πιθανές συσχετίσεις μεταξύ των τιμών της διαχείρισης της ποιότητας και των πολιτιστικών διαστάσεων της Ελλάδα. Από τη μελέτη του Hofstede, μάλιστα, αναδεικνύεται ότι οι διαστάσεις της απόστασης ισχύος (PD) και η αποφυγή αβεβαιότητας (UA) έχουν επίδραση επί των τιμών για Διοίκηση Ολικής Ποιότητας. Η μελέτη αποτελείται από πέντε κεφάλαια. Το πρώτο κεφάλαιο της μελέτης, χωρίζεται στα παρακάτω τμήματα: ανασκόπηση της βιβλιογραφίας, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας - παραλλαγή, εκτίμηση την πρόληψη της βλάβης του συστήματος, Διοίκηση Ολικής Ποιότητας - βασικές αξίες, η Στρατηγική Διοίκηση Ολικής Ποιότητας, καθώς και ο ρόλος της οργανωτικής / εταιρικής κουλτούρας στην Διοίκηση Ολικής Ποιότητας. Στο δεύτερο κεφάλαιο αναφέρονται ο Πολιτισμός στο οργανωτικό πλαίσιο, οι οργανωτικές τάσεις κουλτούρας, οι διαστάσεις των πολιτισμών, οι διαφορές μεταξύ της οργανωτικής και εθνικής κουλτούρα, καθώς η ανάλυση και κριτική του Hofstede σχετικά με τον πολιτισμό. Ακόμη, στο τρίτο κεφάλαιο, θα παρουσιασθούν ο πολιτισμός στην Ελλάδα, τα χαρακτηριστικά του, η ελληνική πολιτιστική διάσταση – αξίες TQM, «μια νέα εποχή για τις προκλήσεις στις ελληνικές επιχειρήσεις και τις ευκαιρίες», οι εργασιακές σχέσεις, οι αλλαγές, η ανάλυση της ελληνικής διαχείρισης και το κίνητρο για αλλαγή. Τέλος, το πέμπτο κεφάλαιο, επικεντρώνεται στη σύνοψη της παρούσας μελέτης, καθώς και σε προτάσεις για το υπό πραγμάτευση ζήτημα.el
heal.abstract-en
heal.languageΕλληνικάel
heal.languageGreeken
heal.academicPublisherΤ.Ε.Ι. Κρήτης, Σχολή Διοίκησης και Οικονομίας (Σ.Δ.Ο), Τμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
heal.academicPublisherT.E.I. of Crete, School of Management and Economics (SDO), Department of Accounting and Financeen
heal.titleΟ ρόλος της κουλτούρας στο ολικό ποιοτικό managementel
heal.titleΤhe role of culture in total quality managementen
heal.typeΠτυχιακή Εργασίαel
heal.typeBachelor thesisen
heal.keywordδιοίκηση ολικής ποιότητας, οργανωσιακή κουλτούρα, πολιτισμός, εργασιακή σχέσηel
heal.keywordtotal quality management, organizational culture, civilization, labour relationen
heal.accessfreeel
heal.advisorNameΜαταλλιωτάκης, Γεώργιοςel
heal.advisorNameMatalliotakis, Georgiosen
heal.academicPublisherIDΤ.Ε.Ι. Κρήτηςel
heal.academicPublisherIDT.E.I. of Creteen
heal.fullTextAvailabilitytrueel
tcd.distinguishedfalseel
tcd.surveyfalseel


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Thumbnail
Thumbnail

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States
Except where otherwise noted, this item's license is described as Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States